Reclutamiento del gerente de ventas de países extranjeros (México / Perú)

1. Desarrollo del mercado

• Responsable de promover y vender nuestro equipo sin vía de minería subterránea en los mercados mexicanos o peruanos.

• Desarrollar y mantener importantes relaciones de agentes y clientes, aprovechar el potencial del mercado, mejorar la conciencia de la marca y la participación en el mercado.

2. Gestión de ventas

• Desarrollar e implementar estrategias de ventas y planes para lograr objetivos de ventas.

• Realice la investigación de mercado, analice las tendencias del mercado y la dinámica competitiva, y proporcione informes de análisis de mercado.

3. Atención al cliente

• Comprender las necesidades del cliente y proporcionar recomendaciones de productos profesionales y soporte técnico a los clientes.

• Manejar contratos de venta, seguimiento de pedidos y servicio postventa para garantizar la satisfacción del cliente.

4. Colaboración del equipo

• Trabaje en estrecha colaboración con la sede de la compañía y otros departamentos para coordinar las actividades de ventas y la asignación de recursos.

• Participe en la formulación y optimización de los productos y estrategias de ventas de la empresa.

1. Antecedentes educativos

• Licenciatura o superior, con preferencia por las especialidades en marketing, maquinaria de ingeniería, minería o campos relacionados.

2. Experiencia laboral

• Tengo más de 3 años de experiencia en las ventas de equipos sin vía en minas subterráneas, especialmente en los mercados mexicanos o peruanos, y tengo una amplia experiencia en ventas y participando en las ofertas de proyectos.

• Familiarizado con la industria minera subterránea y los equipos relacionados, con una comprensión profunda de la dinámica del mercado, y se prefiere una comprensión de la red minera local de mediano y gran escala.

3. Competencia del idioma

• Mi idioma nativo es el español.

• Se prefieren buenas habilidades de comunicación en inglés, mientras que se prefieren las habilidades de comunicación china.

4. Requisitos de habilidad

• Excelentes habilidades de ventas y habilidades de gestión de relaciones con los clientes.

• Buenas habilidades de comunicación, habilidades de negociación y espíritu de trabajo en equipo.

• Fuerte análisis de mercado y habilidades de resolución de problemas.

5. Cualidades personales

• Auto -conducido, con una fuerte orientación de objetivos y orientación de resultados.

• Capacidad para adaptarse a entornos de trabajo de ritmo rápido y poseer fuertes habilidades de comunicación intercultural (china).

Correo electrónico de envío de reanudación: xucx@fambition.com